منذ 3 ساعات
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
تتضمن هذه الدورة استخدام الذكاء الاصطناعي. شركتك هي شعبك. وخلف الناس مدراء. ولكن من الذي يساعد المديرين على أن يصبحوا قادة؟ الموارد البشرية. تعتبر دورة "إدارة الأفراد للموارد البشرية: دعم وتطوير القادة" دليلاً عمليًا لأولئك الذين يريدون أن يصبحوا شريكًا حقيقيًا للمديرين. ستتلقى مجموعة من الأدوات والاستراتيجيات والحالات لمرافقة المديرين في جميع مراحل إدارة الفريق: من التوظيف إلى الاحتفاظ والتطوير. بدلاً من النظرية - القوالب والتقنيات ودعم التنفيذ. ستكون هذه الدورة بمثابة دليل سطح المكتب الخاص بك لإدارة الأفراد. منهج الدورة: القسم 1. أساسيات إدارة الأفراد ودور الموارد البشرية الدرس 1. ما هي إدارة الأفراد وكيف تساعد الموارد البشرية المديرين - دور الموارد البشرية في إدارة الأفراد– أبحاث Google وGallup
– 20 أداة للمدير الفعالالقسم 2. بناء فريق قوي مع قائدالدرس 2. كيف تساعد الموارد البشرية في بناء فريق من اللاعبين المتميزين – التقييم والتوظيف والتكيف
- العيوب الخمسة للفريق
- دور الموارد البشرية في بناء فريق قويالقسم 3. تطوير الفريق ودعمهالقسم 3. كيف تدعم الموارد البشرية تطوير الموظفين والقيادات - خطط التطوير
- التدريب، 1:1، قسم التعاقب 4. التحفيز والاحتفاظ ومكافحة الإرهاقالقسم 4. كيف تساعد الموارد البشرية في تحفيز الفريق والاحتفاظ به- الفوائد والتحفيز ومنع الإرهاقالقسم 5. تحسين الأداء وإدارة النتائجالدرس 5. إدارة الأداء: الأهداف والتقييم والتطوير - تقييم الأداء
- العمل بإنتاجية منخفضةالقسم 6. المكافآت والتعويضاتالدرس 6. كيف تساعد الموارد البشرية المديرين على إدارة الرواتب - الدرجات والشوك والمكافآت
- التواصل والتنفيذ أكاديمية مايك بريتولا. ابدأ في تمكين القادة في شركتك اليوم.
سجل وكن مدير الموارد البشرية المفضل.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول
