منذ يوم
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
تعد الموارد البشرية الدولية واحدة من أكثر المناطق شعبية ودفعًا كبيرًا في إدارة الموظفين. ولكن في نفس الوقت - واحدة من أصعب. كيفية إدارة فريق متعدد الثقافات؟ كيفية تنظيم ترحيل الموظف إلى بلد آخر؟ كيف تتجنب الأخطاء في التوظيف الدولي وبناء استراتيجية عالمية للموارد البشرية التي تعمل في أجزاء مختلفة من العالم؟في الدورة "الموارد البشرية الدولية: الفرق العالمية ، التوظيف والثقافة" ، ستتلقى نهجًا منهجيًا يعتمد على الشهادة الدولية وتجربة مؤلف مجرى الدورة التدريبية ، وفعلي وفعلي ودليل. سوف تدرس حالات حقيقية ، وتعلم العمل مع الفرق الدولية ، وتقديم عمليات الموارد البشرية العالمية وحل التحديات عبر الثقافات بشكل فعال.
سوف تتعلم كيف:
- بناء استراتيجية عالمية للموارد البشرية وبناء هيكل قسم الموارد البشرية في مختلف البلدان
- جذب وتقييم الموظفين في جميع أنحاء العالم ، والقيام ، والقيام ، والقيام. نقل ومرافقة المساحات
- لإدارة إدارة الأداء العالمية وتطوير المواهب بغض النظر عن الجغرافيا
- لتقديم البرامج التدريبية الدولية ، واستخدام LMS وأتمتة عمليات الموارد البشرية
- بناء العلاقات مع الدول المختلفة والامتثال للمتطلبات على الناتج المحلي الإجمالي
- إنشاء فرق متقاطعة وتشكيل ثقافة شاملة تعويض
تجمع هذه الدورة بين النظرية والممارسة والأدوات والقوالب التي يمكن استخدامها مباشرة بعد المرور. سوف تتعلم التحدث نفس اللغة مع الأعمال التجارية ، وترى الموارد البشرية من خلال منظور عالمي وتذهب إلى مستويات مهنية جديدة.
برنامج الدورة التدريبية:
المهم: على Udemy ، تخضع لدورة دون التحقق من الواجبات المنزلية ، وإمكانية تنزيل العروض التقديمية ودون تلقي دبلوم Mike Pritula Academy.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول