منذ 4 ساعات
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
تم تصميم اختبارات الممارسة المهنية في الموارد البشرية (HRCI) لمساعدة المتخصصين في الموارد البشرية على الاستعداد بشكل كامل لامتحان شهادة PHR الرسمي، والذي يتحقق من صحة الخبرة في الجوانب التشغيلية والفنية لإدارة الموارد البشرية. تعتبر اختبارات الممارسة هذه مثالية لاختصاصيي الموارد البشرية والمتخصصين والمديرين الذين يتعاملون مع وظائف الموارد البشرية اليومية مثل علاقات الموظفين وتنفيذ السياسات والامتثال داخل المؤسسات التي يوجد مقرها في الولايات المتحدة. أنها توفر مراجعة شاملة للمجالات الوظيفية الرئيسية التي تم اختبارها في اختبار الشهادة، مما يمكّن المرشحين من بناء المعرفة والثقة. تشمل مجالات المعرفة الرئيسية التي يتم تناولها ما يلي:– عمليات الموارد البشرية، بما في ذلك السياسات التنظيمية والإجراءات وإدارة الامتثال
– استراتيجيات اكتساب المواهب والتوظيف والتأهيل
– علاقات الموظفين والعمل، بما في ذلك إدارة الأداء والإجراءات التأديبية
– تصميم التعويضات والمزايا والإدارة والشؤون القانونية الامتثال
– تخطيط التعلم والتطوير وتقييم التدريب والتقدم الوظيفي
– ممارسات إدارة المخاطر والسلامة في مكان العمل المتوافقة مع اللوائح الفيدرالية
– قوانين التوظيف وأخلاقيات الموارد البشرية، بما في ذلك FLSA وFMLA وADA وEEO الامتثال
– مقاييس الموارد البشرية وإعداد التقارير واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات من أجل التحسين التنظيمي تعكس اختبارات الممارسة المهنية في الموارد البشرية (PHR) من HRCI الهيكل، صعوبة وتوقيت اختبار الشهادة الرسمية. تم تصميم كل سؤال لتقييم المعرفة العملية بالموارد البشرية والقدرة التحليلية وصنع القرار في سيناريوهات واقعية في مكان العمل. تصاحب كل إجابة شرحًا تفصيليًا، مما يساعد المرشحين على فهم المفاهيم الأساسية، وتحديد نقاط الضعف، وتعزيز فهمهم لكفاءات الموارد البشرية الأساسية. يتيح إكمال اختبارات الممارسة هذه للمحترفين تقييم مدى استعدادهم للحصول على شهادة PHR، وتحسين استراتيجيات الدراسة، والتعرف على شكل اختبار الاختبار. تحاكي الأسئلة التحديات الشائعة للموارد البشرية، وتشجع المتقدمين للاختبار على تطبيق التفكير النقدي والفهم التنظيمي في السياق - المهارات الأساسية للأداء الناجح في الوظيفة وأثناء الاختبار. من خلال إتقان اختبارات الممارسة المهنية في الموارد البشرية (PHR) لـ HRCI، يُظهر المرشحون استعدادهم لإدارة وظائف الموارد البشرية الأساسية بفعالية والمساهمة في النجاح التنظيمي. إن الحصول على الشهادة يؤهل المهنيين للتقدم إلى أدوار مثل مدير الموارد البشرية، أو شريك أعمال الموارد البشرية، أو أخصائي علاقات الموظفين، مما يعزز المصداقية والنمو الوظيفي في مجال الموارد البشرية.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول
