Gestión del Cambio Enfoque Integral

أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :

لا تتعلق إدارة التغيير بتطبيق النماذج ميكانيكيًا. الخطأ الحقيقي ليس سوء التنفيذ... بل هو اختيار النهج بشكل سيئ. ستتعلم في هذه الدورة فهم التغيير التنظيمي من منظور شامل يجمع بين الإستراتيجية والقيادة والثقافة والسلوك الفردي. سنقوم بتحليل نماذج إدارة التغيير الرئيسية (Lewin، وKotter، وADKAR، وPROSCI، وMcKinsey 7S، والنهج الرشيقة)، والأهم من ذلك، أنك ستتعلم معرفة متى تستخدم كل واحدة منها وكيفية الجمع بينها بحكمة. الدورة لا تقتصر على النظرية. أقدم لك عملية عملية في 5 خطوات ستسمح لك بما يلي: • تشخيص نوع التغيير
• تحديد البعد السائد (فردي أو ثقافي أو نظامي)
• اختيار النموذج المناسب
• تصميم التدخل
• التنفيذ والتعديل بشكل متماسك يتضمن أمثلة حقيقية من القطاعين العام والخاص، وتحليل الأخطاء المتكررة وأدوات لتعزيز التقدم دون توليد إرهاق تنظيمي. إذا كنت تدير فرقًا أو تقود مشاريع أو تشارك في عمليات التحول، فستمنحك هذه الدورة التدريبية الهيكل والوضوح والمعايير. إنها ليست دورة سطحية حول التغيير. إنه دليل عملي للتدخل في الذكاء التنظيمي. نحن نعيش في بيئة لم يعد فيها التغيير حدثًا محددًا، بل حالة دائمة. والمنظمات التي تنجح في البقاء ليست تلك التي تطبق المزيد من النماذج، بل هي تلك التي تضع معايير للتدخل بشكل متماسك. ستساعدك هذه الدورة على التوقف عن الرد بشكل ارتجالي على كل مبادرة جديدة. سوف تتعلم التمييز بين الموضة والضرورة الإستراتيجية، بين المقاومة والصعوبة، بين الإلحاح الحقيقي والضغط السيئ الإدارة. أكثر من مجرد تقنيات معزولة، سوف تقوم بتطوير طريقة للتفكير في التغيير. طريقة منظمة وعاكسة وتطبيقية. لأن إدارة التغيير لا تدفع الناس. إنه تصميم الظروف المناسبة حتى يحدث التطور بالمعنى. إذا كنت تريد التدخل بمزيد من الوضوح، وتجنب الأخطاء المكلفة وقيادة التحولات بهدوء وعمق، فقد تم تصميم هذه الدورة التدريبية خصيصًا لك.

ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:

(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)

يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)