DEI Mastey for HR Professionals –Tools, Cases, Certification

أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :

دروس متقدمة في التنوع والإنصاف والشمول لمحترفي الموارد البشرية، الأدوات ودراسات الحالة والشهادات، توقف عن التعامل مع DEI باعتبارها كلمة طنانة. ابدأ في قيادة أماكن العمل الشاملة. قم بتطوير واحدة من قدرات الموارد البشرية الأكثر طلبًا في مكان العمل الحديث. يعد برنامج Masterclass للتنوع والإنصاف والشمول لمحترفي الموارد البشرية برنامجًا عمليًا موجهًا نحو الحياة المهنية مصمم لمساعدة ممارسي الموارد البشرية على فهم كيفية عمل استراتيجيات التنوع والثقافة الشاملة والممارسات العادلة فعليًا في المؤسسات. سوف تتعلم مفاهيم DEI الحديثة وتطبيقات مكان العمل وتقنيات تقليل التحيز واستراتيجيات التوظيف التي تنفذها المؤسسات الرائدة اليوم. تحديد الأولوياتفي السنوات القليلة الماضية، أصبح التنوع والإنصاف والشمول أحد أكثر المواضيع التي تمت مناقشتها في عالم الشركات. تستثمر المنظمات في جميع أنحاء العالم بنشاط في: • ممارسات التوظيف المتنوعة
• ثقافات مكان العمل الشاملة
• إدارة المواهب الخالية من التحيز
• فرص وظيفية عادلة ومع ذلك لا يزال العديد من متخصصي الموارد البشرية يعانون من أسئلة مثل: • ماذا يعني DEI بالضبط في سياق عملي للموارد البشرية؟
• كيف نحدد التحيز اللاواعي في مكان العمل؟ القرارات؟
• كيف يمكن للموارد البشرية تنفيذ استراتيجيات توظيف شاملة؟
• ما هي أحدث اتجاهات DEI التي تشكل أماكن العمل على مستوى العالم؟ يجيب هذا الفصل الدراسي الرئيسي على هذه الأسئلة من خلال التعلم المنظم والاختبارات والتفسيرات العملية والأمثلة الواقعية. يحتاج متخصصو الموارد البشرية في منهج DEI فعليًا إلى: - العديد من برامج التدريب المتنوعة إما أن تكون نظرية للغاية أو منفصلة عن ممارسات الموارد البشرية الحقيقية. هذه الدورة مختلفة. فهي توفر فهمًا واضحًا خطوة بخطوة لمفاهيم DEI وكيفية تطبيقها على وظائف الموارد البشرية مثل التوظيف وبناء الثقافة وإدارة المواهب. سوف تتعلم كيفية التعرف على التحيز وتصميم ممارسات التوظيف الشاملة وفهم مشهد DEI المتطور. تعكس نسخة الدورة التدريبية هذه المحادثات الحديثة في مكان العمل حول التنوع والشمول اعتبارًا من عام 2024 وما بعده. ما الذي يجعل هذه الدورة ذات قيمة لمحترفي الموارد البشرية: -

• منظور عملي للموارد البشرية
• فهم DEI ليس كمفهوم فحسب، بل كمسؤولية عملية في مكان العمل لمحترفي الموارد البشرية.
• التعلم المنظم الخبرة
• تتبع كل محاضرة اختبارات واختبارات معرفية لتعزيز التعلم.
• سياق مكان العمل الحقيقي
• استكشف وجهات النظر التاريخية والتنظيمية والثقافية التي تشكل مبادرات التنوع.
• رؤى محدثة
• تعرف على الاتجاهات الحالية في تشكيل DEI لأماكن العمل عالميًا.
• مصممة خصيصًا لإدارة الموارد البشرية
• تربط الدورة مبادئ DEI بأنشطة الموارد البشرية الأساسية مثل التوظيف واكتساب المواهب وخبرة الموظفين.

منهاج الدورة القسم 1: التنوع والإنصاف والشمول في مكان العمل - دروس متقدمة في إدارة الموارد البشرية المحاضرة 1: تعريف التنوع والإنصاف والشمول في مكان العمل فهم معنى التنوع والإنصاف والشمول ولماذا أصبحت هذه المفاهيم مركزية في المنظمات الحديثة. المحاضرة 2: بناء قوة عمل متنوعة - دروس من الثورة الصناعية استكشف كيف التحولات التاريخية في مكان العمل ساهم في تطوير قوى عاملة متنوعة وممارسات شاملة. المحاضرة 3: لماذا يتم الحديث عن DEI أكثر اليوم فهم الأهمية المتزايدة لـ DEI ولماذا تعطي المنظمات في جميع أنحاء العالم الأولوية لمبادرات التنوع. المحاضرة 4: فهم التحيز اللاواعي تعرف على ما هو التحيز اللاواعي، والأنواع المختلفة من التحيزات التي تؤثر على قرارات مكان العمل، والطرق العملية للتغلب عليها. المحاضرة 5: تأثير التحيز اللاواعي في مكان العمل فهم كيف يمكن أن يؤثر التحيز على قرارات التوظيف والترقيات وتقييمات الأداء وثقافة مكان العمل.المحاضرة 6: التقاطع في DEIاستكشف مفهوم التقاطع وكيف تشكل الهويات المتداخلة تجارب الموظفين في العمل. المحاضرة 7: تطبيق DEI في التوظيف واكتساب المواهب دليل خطوة بخطوة حول دمج مبادئ التنوع والشمول في عمليات التوظيف واكتساب المواهب. المحاضرة 8: الاتجاهات الحالية في DEI - 2024 وما بعدها تعرف على الاتجاهات الناشئة والممارسات العالمية ومستقبل التنوع والشمول في المؤسسات. تخيل قدراتك الجديدة في مجال الموارد البشرية بعد إكمال هذه الدورة التدريبية، سوف تكون قادرًا على:

• شرح بوضوح معنى وأهمية DEI في المؤسسات
• تحديد التحيز اللاواعي في عمليات مكان العمل
  تطبيق ممارسات التوظيف الشاملة
  فهم التقاطع وتجارب الموظفين المتنوعة
  البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات DEI في مكان العمل
  المشاركة بثقة في مناقشات مكان العمل حول التنوع والتنوع. التضمين

تجربة التعلم: توفر هذه الدورة التدريبية ما يلي:

• محاضرات فيديو منظمة
  اختبارات معرفية لتعزيز المفاهيم
  تفسيرات عملية تركز على الموارد البشرية
  وجهات نظر حقيقية في مكان العمل حول التنوع والشمول

لمن تعتبر هذه الدورة مثالية؟ هذه الدورة مناسبة لـ: • محترفي الموارد البشرية الراغبين في فهم أساسيات DEI وممارسات مكان العمل
• محترفو اكتساب المواهب المشاركون في التوظيف والتوظيف القرارات
• مبتدئو الموارد البشرية الذين يرغبون في تعلم ممارسات الإدماج الحديثة في مكان العمل
• ممارسي الموارد البشرية المهتمون ببناء ثقافات شاملة في مكان العملالشهادة عند الانتهاء، سوف تتلقى شهادة في التنوع والإنصاف والشمول لمحترفي الموارد البشرية. توضح هذه الشهادة فهمك لمبادئ DEI الحديثة وتطبيقات الموارد البشرية. المدرب

• ميغانا. المؤسس والرئيس – NextGen HR
• ميغانا هي مدربة مشهورة في إدارة الموارد البشرية، وتتمتع بأكثر من 12 عامًا من الخبرة في إدارة الموارد البشرية، بما في ذلك الخبرة في:
• إدارة الموارد البشرية وممارسات المواهب
  إشراك الموظفين
  التعويضات وكشوف المرتبات
  التدريب والتطويرتحليلات الموارد البشرية
• لقد عملت على نطاق واسع مع متخصصي الموارد البشرية والمتعلمين في جميع أنحاء الهند وعلى مستوى العالم، وساعدتهم على تطوير قدرات الموارد البشرية العملية من خلال التدريب المنظم. البرامج.

خطوتك التالية: -DEI لم تعد مجرد موضوع للمناقشة - بل أصبحت كفاءة أساسية لمتخصصي الموارد البشرية المعاصرين. إذا كنت تريد أن تفهم كيف يعمل التنوع والإنصاف والشمول فعليًا في المؤسسات، فإن هذه الدورة التدريبية توفر نقطة بداية واضحة وعملية. هل أنت على استعداد لتعزيز خبرتك في الموارد البشرية؟ سجل اليوم وابدأ رحلتك نحو أن تصبح متخصصًا في الموارد البشرية مدركًا لـ DEI. (نعم، أريد الانضمام إلى DEI MASTERCLASS) انضم الدورة اليوم وتصبح جزءًا من مجتمع متنامٍ من متخصصي الموارد البشرية الذين يتعلمون الممارسات الحديثة في مكان العمل.

ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:

(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)

يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)