منذ 5 ساعات
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
تحتوي هذه الدورة على استخدام الذكاء الاصطناعي. تقديم دورة إدارة الأداء: تحسين أداء الموظفين وتحفيزهم - برنامج متعمق مصمم لتمكين متخصصي ومديري الموارد البشرية بالأدوات والاستراتيجيات اللازمة لتنفيذ أنظمة إدارة الأداء الفعالة. تركز هذه الدورة على المنهجيات الحديثة، بما في ذلك إطار OKR (الأهداف والنتائج الرئيسية)، ومواءمة الأداء الفردي مع الأهداف التنظيمية وتعزيز ثقافة التحسين المستمر والمشاركة.يسلط الضوء على الدورة: • أساسيات إدارة الأداء: فهم الدور الاستراتيجي لإدارة الأداء في النجاح التنظيمي وكيفية مواءمة أهداف الموظف مع أهداف الشركة. تحديد الأهداف مع OKR: تعلم كيفية إنشاء أهداف واضحة وقابلة للقياس باستخدام OKRs، وضمان التوافق الاستراتيجي والنتائج. • مستمر التعليقات والتدريب: تطوير المهارات لتقديم تعليقات بناءة وإجراء اجتماعات فردية تعزز التواصل المفتوح والتطوير المستمر. تقنيات تقييم الأداء: استكشاف طرق مثل تقييمات الكفاءة والتعليقات الشاملة واستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية. الأتمتة والذكاء الاصطناعي في إدارة الأداء: اكتشف الأدوات والتقنيات التي تعمل على تبسيط عمليات الهدف والتتبع والمراجعة.
هيكل الدورة: يحتوي البرنامج على 8 جلسات شاملة، تركز كل منها على جانب أساسي من إدارة الأداء. يتم إصدار المحتوى أسبوعيًا، مع فصول مسجلة ومهام عملية وتعليقات شخصية.
وحدات تفصيلية:
لماذا تختار هذه الدورة؟ مدرب خبير: التعلم من مايك بريتولا، خبير الأداء والتطوير. • عملي التطبيق: مهام واقعية ودراسات حالة للاستخدام الفوري في المؤسسة. التعلم المرن: فصول دراسية مسجلة وجدول زمني منظم ووتيرة ذاتية. الشهادة: دبلوم رسمي يثبت خبرتك في إدارة الأداء. تحتوي هذه الدورة على ترقية.
سجل اليوم: عزز مهارات إدارة الأداء لديك وادفع مؤسستك نحو النجاح. توفر دورة إدارة الأداء: تعزيز أداء الموظفين وتحفيزهم المعرفة والأدوات اللازمة لتنفيذ أنظمة إدارة الأداء الفعالة.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول
