منذ يوم
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
تم تصميم دورة Mike Pritula Academy AI في التوظيف والمصادر لتزويد متخصصي الموارد البشرية والقائمين بالتوظيف والمصادر بالمعرفة والمهارات اللازمة لدمج الذكاء الاصطناعي بشكل فعال في عمليات التوظيف. من خلال الاستفادة من أدوات الذكاء الاصطناعي، يمكن للحاضرين زيادة الكفاءة وجذب المرشحين ذوي الجودة والحفاظ على ميزة تنافسية في اكتساب المواهب.ما ستتعلمه:
- فرص الذكاء الاصطناعي واتجاهاته في التوظيف وتحديد المصادر - فهم الذكاء الاصطناعي ودوره في التوظيف الحديث، بما في ذلك أحدث الاتجاهات والابتكارات ودراسات الحالة الناجحة.
- تحسين النصوص والصور الوظيفية باستخدام الذكاء الاصطناعي - إنشاء وتحسين الأوصاف الوظيفية، وتحليل وتعزيز جاذبية إعلانات الوظائف، وإنشاء الصور تلقائيًا.
- الاختيار الآلي للمرشحين - الذكاء الاصطناعي في البحث عن المرشحين واختيارهم، والأدوات والخوارزميات للمطابقة التلقائية والتكامل مع ATS.
- المصادر وأتمتة الاتصالات - أدوات تحديد مصادر الذكاء الاصطناعي، والرسائل الشخصية، والحملات الآلية لزيادة استجابة المرشح.
- تقييم المرشحين وتحليل المقابلات - استخدام الذكاء الاصطناعي لتقييم الكفاءة، وتحليل المقابلات، والنسخ والتقييم الموضوعي غير المتحيز.
- تعزيز العلامات التجارية لصاحب العمل وتسويق التوظيف - الذكاء الاصطناعي في العلامات التجارية لصاحب العمل، وتحليل تفاعلات المرشحين، وأتمتة التسويق. الاستراتيجيات.
برنامج الدورة:
ميزات الدورة:
- توجيه الخبراء - مايك بريتولا، قائد موارد بشرية ذو خبرة ولديه خبرة في توظيف الذكاء الاصطناعي.
- دراسة مرنة - 6 دروس مسجلة في منزلك وتيرة خاصة بك.
- مهام عملية - واجبات منزلية مع رابط تعليقات مخصص.
- مجتمع تفاعلي - دردشة أسئلة وأجوبة للمناقشات وتبادل الخبرات.
- الشهادة - دبلوم بعد الانتهاء بنجاح.
من هي الدورة التدريبية المخصصة لـ:
- مسؤولو التوظيف والمصادر - الذين يريدون أن يكونوا على دراية بالذكاء الاصطناعي في التوظيف.
- متخصصو الموارد البشرية - الذين يرغبون في زيادة كفاءة المواهب ونجاحها الاستحواذ.
- مديرو اكتساب المواهب - الذين يرغبون في تحسين العمليات وتعزيز العلامة التجارية لصاحب العمل.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول