[100% Off] Senior Professional in Human Resources International | SPHRi Free Course Coupon

أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :

وصف تم تصميم شهادة SPHRi لمحترفي الموارد البشرية المتمرسين الذين يسعون إلى تعزيز مهاراتهم القيادية الإستراتيجية وخبراتهم العالمية في مجال الموارد البشرية. توفر هذه الدورة تغطية شاملة للكفاءات الأساسية المطلوبة لمتخصصي الموارد البشرية لتحقيق النجاح في سياق دولي. وهي مصممة خصيصًا للمهنيين الذين يهدفون إلى رفع مستوى معرفتهم بقوانين العمل عبر الحدود، ومعايير العمل الدولية، واكتساب المواهب العالمية، واستراتيجيات الموارد البشرية في بيئات ثقافية متنوعة. في حين أن التركيز نظري في المقام الأول، فإنه يوفر للطلاب فهمًا عميقًا للتعقيدات والفروق الدقيقة في إدارة الموارد البشرية العالمية. من خلال مسار التعلم المنظم، سوف يكتسب الطلاب المعرفة اللازمة للنجاح في امتحان شهادة SPHRi وتطبيق هذه الأفكار على تحديات الموارد البشرية في العالم الحقيقي. في قلب هذه الدورة هو مواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع الأهداف التنظيمية الأوسع. يعد التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة ومبادرات الموارد البشرية العالمية واستمرارية الأعمال مكونات أساسية يتم تناولها لإعداد الطلاب لإدارة الموارد البشرية على نطاق عالمي. سوف يتعلم الطلاب كيفية تطوير وتنفيذ مبادرات الموارد البشرية التي تتماشى مع الأولويات التنظيمية، مما يضمن أن تخطيط القوى العاملة لا يدعم النمو فحسب، بل يخفف أيضًا من المخاطر في بيئات دولية متنوعة. تتعمق الدورة في الكيفية التي يمكن بها لمتخصصي الموارد البشرية الاستفادة من التخطيط الاستراتيجي لإنشاء استراتيجية متماسكة وفعالة للموارد البشرية تتماشى مع استمرارية الأعمال والنجاح طويل المدى للمؤسسات متعددة الجنسيات. وتستكشف الدورة أيضًا الشبكة المعقدة لقوانين ولوائح التوظيف عبر الحدود، وهو أمر ضروري لمحترفي الموارد البشرية الذين يعملون في سياق عالمي. سوف يتعلم الطلاب حول اتفاقيات العمل الدولية، والمخاطر القانونية المرتبطة بإدارة القوى العاملة العالمية، وكيفية التنقل في عقود العمل عبر ولايات قضائية متعددة. ستوفر الدورة أيضًا فحصًا شاملاً للاعتبارات القانونية عبر الثقافات، مع التركيز على أهمية الحساسية الثقافية والامتثال القانوني في القوى العاملة المتنوعة. ستمكن هذه المعرفة قادة الموارد البشرية من التأكد من أن مؤسساتهم تعمل ضمن حدود القوانين المحلية مع الحفاظ على الاتساق العالمي في ممارسات الموارد البشرية الخاصة بهم. التركيز الرئيسي للدورة هو اكتساب المواهب العالمية وإدارتها. يتم استكشاف استراتيجيات التوظيف للأدوار الدولية، والعلامات التجارية لأصحاب العمل، وعملية اختيار الموظفين عبر الحدود بدقة. تؤكد الدورة على الاستخدام الاستراتيجي للتكنولوجيا في التوظيف العالمي، مما يضمن تزويد المتخصصين في الموارد البشرية بالأدوات اللازمة للتنقل في المشهد الرقمي المتزايد للموارد البشرية الدولية. علاوة على ذلك، سيكتسب الطلاب رؤى حول تطوير عرض قيمة الموظف العالمي الذي يتردد صداه عبر سياقات ثقافية مختلفة، وهو أمر بالغ الأهمية للاحتفاظ بأفضل المواهب في الأسواق العالمية التنافسية. وتغطي الدورة أيضًا إدارة المغتربين، وهو مجال أساسي للموارد البشرية العالمية. سوف يتعلم الطلاب كيفية تصميم مهام فعالة للمغتربين، وإدارة سياسات التنقل العالمية، ودعم المغتربين وأسرهم خلال مهامهم الدولية. بالإضافة إلى ذلك، تتناول الدورة الجانب الذي غالبًا ما يتم تجاهله من العودة إلى الوطن، وتقدم أفضل الممارسات لإعادة دمج المغتربين في بلدانهم الأصلية بعد إكمال المهام الدولية. يقدم هذا القسم فهمًا تفصيليًا للاعتبارات القانونية والضريبية الخاصة بالمغتربين، وهو أمر حيوي لضمان الامتثال والانتقال السلس للموظفين والمنظمات على حدٍ سواء. وفي الأقسام النهائية، يحول المقرر التركيز إلى أهمية الكفاءة الثقافية في ممارسات الموارد البشرية . يعد فهم الاختلافات الثقافية وإدارتها أمرًا أساسيًا لقيادة الفرق متعددة الجنسيات بفعالية. ستوجه الدورة الطلاب إلى تطوير الكفاءة الثقافية، وإدارة الفرق متعددة الثقافات، وتعزيز التنوع والمساواة والشمول عبر المنظمات العالمية. سوف يكتسب الطلاب المهارات اللازمة لتعزيز التواصل بين الثقافات والشمولية، مما يضمن أن قادة الموارد البشرية يمكنهم خلق بيئة عمل متناغمة ومنتجة في أي سياق ثقافي. وبشكل عام، توفر هذه الدورة للطلاب أساسًا نظريًا قويًا في إدارة الموارد البشرية العالمية. في حين أن التطبيقات العملية قد تختلف حسب المنظمة، فإن الدورة تزود المتخصصين في الموارد البشرية بالمعرفة والرؤى الإستراتيجية اللازمة لقيادة مبادرات الموارد البشرية العالمية، والتنقل في بيئات العمل الدولية المعقدة، وتطوير استراتيجيات القوى العاملة التي تتماشى مع أهداف العمل في الاقتصاد العالمي اليوم. من خلال هذه التجربة التعليمية الشاملة، سيكون الطلاب مستعدين جيدًا للنجاح في اختبار شهادة SPHRi والتقدم في حياتهم المهنية في قيادة الموارد البشرية العالمية. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); احصل على قسيمة إذا لم يتم فتح القسيمة، قم بتعطيل Adblock، أو جرب متصفحًا آخر.

ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:

(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)

يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)