منذ 4 أيام
أهلا بك عزيزي المتابع لموقع (journey for learn) نقدم دورات بكوبونات متاحة لاول 1000 تسجيل مجاني فقط وكوبونات اخري لفترة محدودة فاذا كنت تريد ان تحصل علي كل الكورسات علي موقعنا وان تكون اول المسجلين في الكورسات المجانية قم بتسجيل الدخول أوقم بالدخول علي وسائل التواصل الاجتماعي وخصوصا التليجرام نوضح الوصف المختصر والطويل للدورات لكي تعرف الدروس التي سوف تتعلمها بسهولة ويسر :
وصف مرحبًا بكم في البرنامج: الشهادة التنفيذية في إدارة الأعمالالدورة المقدمة من معهد MTF للإدارة والتكنولوجيا والماليةMTF هو معهد تعليمي وبحثي عالمي يقع مقره الرئيسي في لشبونة، البرتغال، ويركز على الأعمال التجارية والمهنية المختلطة (داخل الحرم الجامعي وعبر الإنترنت) التعليم في المجالات: الأعمال والإدارة والعلوم والتكنولوجيا والخدمات المصرفية والمالية. يركز مركز MTF للبحث والتطوير على الأنشطة البحثية في المجالات: الذكاء الاصطناعي، التعلم الآلي، علوم البيانات، البيانات الضخمة، WEB3، Blockchain، العملة المشفرة والأصول الرقمية، Metaverses، التحول الرقمي، Fintech، التجارة الإلكترونية، إنترنت الأشياء. MTF هي الشريك الرسمي لكل من: IBM، Intel، Microsoft، عضو غرفة التجارة والصناعة البرتغالية، ومقيمة في حاضنة "The Fintech House of Portugal". MTF متواجدة في 208 دولة وتم اختيارها من قبل أكثر من 440 دولة. 000 طالب.
مؤلف الدورة: Alex Amoroso هو محترف متمرس يتمتع بخلفية غنية في الأوساط الأكاديمية والصناعة، وهو متخصص في منهجيات البحث وصياغة الاستراتيجيات وتطوير المنتجات. مع درجة الدكتوراه من كلية العلوم الاجتماعية والسياسة في لشبونة، البرتغال، حيث حصلت على امتياز وتكريم لأبحاثها المثالية، تقدم أليكس أموروسو ثروة من المعرفة والخبرة إلى الطاولة. بالإضافة إلى دراسات الدكتوراه، السيدة أموروسو عمل أموروسو كمدرس مدعو، حيث قدم دورات لمجموعة واسعة من الطلاب من المستوى الجامعي إلى طلاب الأعمال في الدورات المهنية والتنفيذية. حاليًا، في EIMT في زيورخ، سويسرا، تقوم بإلقاء محاضرات لطلاب الدكتوراه، وتقدم تعليمات متقدمة في تصميم البحث ومنهجياته، وفي معهد MTF تقود السيدة أموروسو المجال الأكاديمي لتطوير المنتجات. ومن خلال التآزر بين الخبرة الأكاديمية والتجارية، حققت السيدة أموروسو نتائج عالية في مهنة الأعمال، وأنشطة البحث والتطوير الرائدة، وتطوير المنتجات، والتطوير الاستراتيجي، وأنشطة تحليل السوق في مجموعة واسعة من الشركات. لقد طبقت أفضل ممارسات السوق في الصناعات من الخدمات المصرفية والمالية إلى PropTech والاستشارات والأبحاث والشركات الناشئة المبتكرة. يتضمن الإنتاج العلمي الواسع لـ Alex Amoroso العديد من المقالات المنشورة في المجلات ذات السمعة الطيبة، بالإضافة إلى العروض التقديمية الشفهية والملصقات في المؤتمرات الدولية. وقد تم عرض نتائج أبحاثها في مؤسسات مرموقة مثل كلية العلوم السياسية والاجتماعية ومؤتمر Stressed Out في جامعة كاليفورنيا، من بين مؤسسات أخرى. ومع شغفها بالتعاون متعدد التخصصات والالتزام بقيادة التغيير الإيجابي، يكرس Alex Amoroso جهوده لتمكين المتعلمين والمهنيين لاستخدام أحدث المنهجيات لتحقيق التميز في عالم الأعمال العالمي.
إدارة الأعمال هي عملية تخطيط وتنظيم وتوجيه ومراقبة الموارد (المالية والبشرية والمادية) داخل المنظمة لتحقيق أهدافها. الأهداف والأهداف بفعالية وكفاءة. وهو يشمل مجموعة واسعة من الأنشطة، بدءًا من تحديد الاتجاه الاستراتيجي واتخاذ القرارات التشغيلية إلى إدارة الموارد وقيادة الأشخاص.
لماذا يعد التعلم وتطوير المهارات في إدارة الأعمال أمرًا مهمًا لبناء الحياة المهنية:
أهمية تعلم الموضوعات المرتبطة:
- نماذج الأعمال وعروض القيمة: فهم كيفية إنشاء الشركات وتقديمها وتقديمها والحصول على القيمة أمر بالغ الأهمية لتحديد الفرص، وتطوير منتجات أو خدمات جديدة، وضمان الاستدامة على المدى الطويل.
- الإدارة والتخطيط الاستراتيجي: يتضمن ذلك تحديد أهداف طويلة المدى، وتحليل البيئة التنافسية، وتطوير الاستراتيجيات. لتحقيق النجاح. يعد التفكير الاستراتيجي القوي ضروريًا لاتخاذ قرارات مستنيرة وتوجيه المنظمة نحو رؤيتها.
- السلوك التنظيمي والقيادة: يفهم القادة الفعالون كيفية تحفيز وإلهام الفرق وإدارة الصراع وخلق بيئة عمل إيجابية. تعد معرفة السلوك التنظيمي أمرًا أساسيًا لبناء فرق عالية الأداء وتعزيز ثقافة الابتكار.
- إدارة المخاطر وتخطيط استمرارية الأعمال: تواجه الشركات مجموعة متنوعة من المخاطر، بدءًا من الاضطرابات المالية والتشغيلية وحتى الكوارث الطبيعية. تتضمن إدارة المخاطر تحديد التهديدات المحتملة، وتقييم تأثيرها، وتنفيذ استراتيجيات للتخفيف منها أو تجنبها. يضمن تخطيط استمرارية الأعمال إمكانية استمرار العمليات الحيوية في حالة حدوث انقطاع.
- إدارة التغيير والتطوير التنظيمي: يجب على المؤسسات التكيف باستمرار لتظل قادرة على المنافسة. تعد مهارات إدارة التغيير ضرورية لقيادة مبادرات التغيير وإدارتها بفعالية، بينما يركز التطوير التنظيمي على تحسين الأداء العام وفعالية المنظمة.
- حوكمة الشركات والامتثال: يتضمن ذلك ضمان أن المنظمة تعمل بشكل أخلاقي وشفاف ، ووفقاً للقوانين واللوائح ذات الصلة. تعمل ممارسات حوكمة الشركات القوية على بناء الثقة مع أصحاب المصلحة وحماية سمعة المنظمة.
ما هي المتطلبات الأساسية لدخول الدورة والتسجيل فيها على موقعنا؟ رحلة التعلم:
(احصل على الدورة للدخول إلى الموقع والتسجيل)
يجب أن يكون لديك بريد إلكتروني (حساب بريد) تتذكره لنفسك وأيضًا يجب أن تتذكر كلمة مرور البريد الإلكتروني الذي ستسجل به ، وإذا لم يكن لديك حساب بريد إلكتروني ، فمن الأفضل إنشاء حساب (Gmail)
0 تعليقات
تسجيل دخول